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1月4日,中国船舶集团第七一五研究所组织召开2024年度中层正职领导干部现场述职述廉会议。

 

 

会上,所长助理、副总工程师、副总会计师和各部门(公司)行政正职领导分别汇报了本年度思想政治建设和培训教育、年度履职、作风建设和廉洁自律等方面情况,并分析存在的不足,提出改进的措施。所领导班子成员全程参加述职述廉会议,所长杜栓平、党委书记陈远锦进行总结点评。

 

 

杜栓平表示,参加述职的领导干部在总结工作成绩的同时,也注重对改进工作的思考,展示了良好的精神风貌。2024年是比较艰难的一年,但在全所干部职工的共同努力下,我们克服了一系列困难挑战,具有不少的成绩和亮点,一是经营理念更加深化,生产经营质效得到提升;二是干部队伍建设加快推进,组织工作根基得到夯实;三是年轻干部优势发挥明显,人才先锋作用得到突显。希望大家在新的一年认真谋划好后续工作,团结全体职工,迎难而上,抓好任务落实,推动各项工作迈上新台阶。

 

 

陈远锦指出,本次述职述廉是一次宝贵的交流借鉴机会,全体中层正职领导展示了工作特色和亮点,也勇于直面问题、积极思考并提出改进措施,达到了述职交流的目的。他强调,2025年是”十四五”收官之年、“十五五”启动之年,更是全面深化改革的关键之年,全所要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,发挥党建引领,聚焦主责主业,突出价值创造,强化精益管理,持续深化改革。领导干部要主动借鉴优秀经验做法,积极谋划改进提升举措,秉持“团结 奋进 求实 创新”的精神,挑起改革发展的重担,切实把会议成效转化为促进实际工作的干劲,进一步推动七一五所高质量发展。

 
 

 

 

| 来  源:人力资源处 兰发添
| 责  编:陆树菁
| 校  对:史毅峰
| 审  核:刘英华
| 审   定:杨巧君/程千流